集團(tuán)公司權(quán)屬企業(yè)深入扎實(shí)開展調(diào)查研究

切實(shí)把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力（六）

為推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育走深走實(shí)，集團(tuán)公司權(quán)屬企業(yè)通過(guò)加強(qiáng)黨的創(chuàng)新理論掌握運(yùn)用，把開展主題教育同推動(dòng)中心工作緊密結(jié)合，認(rèn)真開展調(diào)查研究，抓好調(diào)查研究成果轉(zhuǎn)化，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、真抓實(shí)干，解決工作中的實(shí)際問題，破解企業(yè)發(fā)展難題，推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。

資產(chǎn)公司堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，突出問題導(dǎo)向，力求解決實(shí)際問題，大力弘揚(yáng)調(diào)查研究這個(gè)黨的傳家寶，持續(xù)推進(jìn)調(diào)查研究走深走實(shí)，真正把大興調(diào)查研究轉(zhuǎn)化為推動(dòng)資產(chǎn)公司聚焦管控職能，高質(zhì)量推進(jìn)資產(chǎn)處置平臺(tái)和產(chǎn)業(yè)孵化平臺(tái)建設(shè)發(fā)展的具體行動(dòng)。

強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)，明確調(diào)研方案。資產(chǎn)公司黨支部在為期7天的主題教育讀書班活動(dòng)中，組織全體黨員干部原原本本、原汁原味學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于調(diào)查研究論述摘編》，以此作為調(diào)查研究工作開展的根本遵循和行動(dòng)指南。制定調(diào)查研究具體方案，聚焦資產(chǎn)公司在集團(tuán)公司的戰(zhàn)略定位與發(fā)展實(shí)踐，充分發(fā)揮資產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)投資兩項(xiàng)職能，為增強(qiáng)可持續(xù)發(fā)展能力提供堅(jiān)強(qiáng)支撐。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，深入調(diào)查研究。4月至6月底，資產(chǎn)公司黨員干部密切結(jié)合各自工作實(shí)際，所有支委成員都結(jié)合職責(zé)范圍的工作，結(jié)合主題教育以來(lái)查找出的問題，確定調(diào)研主題，制定調(diào)研方案，明確調(diào)研內(nèi)容、調(diào)研方式、調(diào)研時(shí)間、地點(diǎn)，最終形成專題調(diào)研報(bào)告。

堅(jiān)持群眾路線，注重調(diào)研實(shí)效。在調(diào)查研究工作開展過(guò)程中，資產(chǎn)公司堅(jiān)持群眾路線，求真務(wù)實(shí)，深入實(shí)際接地氣，問計(jì)問策基層員工，聚合眾智，集思廣益，從事關(guān)資產(chǎn)公司發(fā)展和職工切身利益的緊迫問題入手，做到深入調(diào)研和日常工作兩不誤、兩促進(jìn)，采取“四不兩直”方式，深入基層、直奔問題，掌握真實(shí)情況，不搞作秀式調(diào)研，不增加部門和企業(yè)負(fù)擔(dān)。

解決實(shí)際問題，明確整改措施。通過(guò)實(shí)地調(diào)研，領(lǐng)導(dǎo)班子成員和支部委員第一時(shí)間召開專題會(huì)，從事關(guān)企業(yè)發(fā)展和職工切身利益的緊迫問題入手，推動(dòng)解決了一批發(fā)展所需、改革所急、企業(yè)所盼、民心所向的問題，推動(dòng)問題解決比例超50%，對(duì)于短期內(nèi)不能解決的問題，均制定了整改清單，明確責(zé)任人及整改時(shí)限，切實(shí)把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為破解資產(chǎn)公司發(fā)展難題的具體舉措。

財(cái)務(wù)公司認(rèn)真落實(shí)黨中央、集團(tuán)黨委關(guān)于大興調(diào)查研究的部署要求，在全面學(xué)、系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)的基礎(chǔ)上，以深化調(diào)查研究推動(dòng)解決發(fā)展難題，推動(dòng)黨員、干部撲下身子、沉到一線接地氣，扎實(shí)開展調(diào)研活動(dòng)，不斷以生動(dòng)實(shí)踐提升主題教育的整體效果和質(zhì)量。

深入開展調(diào)查研究，確保效果。財(cái)務(wù)公司根據(jù)主題教育總要求，制定了開展主題教育調(diào)查研究工作方案。本次調(diào)研時(shí)間為5月底至6月底，財(cái)務(wù)公司黨支部決定將調(diào)研主體范圍擴(kuò)展至中層管理人員，圍繞公司治理、職工隊(duì)伍建設(shè)、制度合規(guī)建設(shè)、增強(qiáng)服務(wù)職能等方面開展調(diào)查研究。

堅(jiān)持問題導(dǎo)向，明確調(diào)研方向。主題教育開展以來(lái)，本單位緊扣自身實(shí)際，從事關(guān)改革發(fā)展大局的大事要事難事、政策貫徹執(zhí)行中的堵點(diǎn)難點(diǎn)瘀點(diǎn)、群眾反映強(qiáng)烈的急難愁盼問題中梳理確定調(diào)研課題，最終確定了“探索黨建引領(lǐng)路徑推進(jìn)公司治理創(chuàng)新”等11項(xiàng)調(diào)研內(nèi)容，調(diào)研方向體現(xiàn)鮮明的問題導(dǎo)向，具有現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。

堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向，關(guān)注問題去向。財(cái)務(wù)公司黨支部書記和班子成員、各部門負(fù)責(zé)人帶頭深入一線，直奔問題去，提出真正解決問題的新思路新辦法，解群眾之盼、解改革之難、解發(fā)展之需。針對(duì)調(diào)研中反映和發(fā)現(xiàn)的問題，認(rèn)真梳理群眾反映的問題清單，及時(shí)確定服務(wù)群眾的任務(wù)清單，跟蹤形成任務(wù)落實(shí)的效果清單。

堅(jiān)持計(jì)劃落實(shí)，確保立行立改。堅(jiān)持對(duì)短期能夠解決的，找準(zhǔn)對(duì)策，馬上就辦。對(duì)一時(shí)難以解決、需要持續(xù)推進(jìn)的，明確目標(biāo)，緊盯不放，一抓到底，做到問題不解決不松勁、解決不徹底不放手。對(duì)改革發(fā)展中的各類“難題”作為調(diào)研“課題”，及時(shí)和相關(guān)人員共同會(huì)商研究，形成解決問題的初步方略。在下一步工作中，財(cái)務(wù)公司將認(rèn)真做好調(diào)研工作“后半篇文章”，把調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為解決問題、改進(jìn)工作的實(shí)際舉措，唱好調(diào)查、研究、轉(zhuǎn)化“三部曲”，將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐。