????9月4日至5日，集團公司經(jīng)濟、會計系列職稱評審會議召開。本年度集團公司共有80人申報經(jīng)濟、會計系列職稱，其中19人申評高級經(jīng)濟師任職資格，19人申評經(jīng)濟師任職資格，20人申評高級會計師任職資格，22人申評會計師任職資格。經(jīng)過人事部資格審查、各評議組審議以及全體評委投票表決等環(huán)節(jié)，共有59人獲得有關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格，其中15人獲得高級經(jīng)濟師任職資格，12人獲得經(jīng)濟師任職資格，14人獲得高級會計師任職資格，18人獲得會計師任職資格。
????在評審會議上，評委會主任劉冰副總經(jīng)理指出，要通過職稱評審工作，分析集團公司經(jīng)濟、會計專業(yè)人力資源現(xiàn)狀，發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才，完善培養(yǎng)途徑。另外，要嚴(yán)格查處那些弄虛作假、剽竊論文的單位和個人，加強和改進(jìn)職稱評審工作。
????一些評委也就完善職稱評審程序，進(jìn)一步發(fā)揮職稱評審工作職能等方面提出了好的意見和建議。人事部將在今年職稱評審工作全部結(jié)束后，就有關(guān)問題進(jìn)行通報，同時將評委們的建議落實到明年的職稱評審工作中，形成職稱評審工作補充實施細(xì)則，進(jìn)一步做好職稱評審的組織工作。